(原標(biāo)題:第八屆線上線下貴州人才博覽會興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)引進(jìn)人才實(shí)施方案)
為進(jìn)一步加強(qiáng)興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《黔西南州高層次人才引進(jìn)辦法(修訂)》(州黨辦發(fā)〔2017〕7號)要求,結(jié)合人社部門2020年發(fā)布在中國貴州人才交流合作網(wǎng)、黔西南州人民政府網(wǎng)(黔西南州人力資源社會保障局頁面)“黔西南州人才市場”微信公眾號上的招聘職位數(shù)及條件,現(xiàn)面向社會公開引進(jìn)碩士研究生高層次人才2名(數(shù)學(xué)教師和思想政治教師),為確保引進(jìn)人才工作的順利完成,按照上級相關(guān)文件要求,特制定本方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為順利實(shí)施好人才引進(jìn)工作,成立興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)線上線下人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組在黔西南州人力資源和社會保障局指導(dǎo)下開展工作,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)辦公室,辦公室負(fù)責(zé)人才引進(jìn)相關(guān)工作。
疫情防控:本次人才引進(jìn)疫情防控工作由興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)疫情防控工作小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌實(shí)施。
二、人才引進(jìn)原則及程序
人才引進(jìn)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開條件、公開報(bào)名、公開考試(試講評分)、公開聘用、公開監(jiān)督,并按照制定引進(jìn)計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試(試講評分)、體檢、考察、公示的程序進(jìn)行。
三、引進(jìn)高層次人數(shù)
2020年第八屆貴州人才博覽會興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)引進(jìn)人才2名(數(shù)學(xué)教師和思想政治教師各1名)見附件1。
四、人才引進(jìn)對象及條件
(一)人才引進(jìn)對象
在2020年5月31日前進(jìn)行網(wǎng)上投簡歷和線下報(bào)名,經(jīng)審核符合公布職位條件的人員。
(二)人才引進(jìn)條件
1.具有中華人民共和國國籍, 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義;
2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有為人民服務(wù)的精神;
3.具有一定的專業(yè)素養(yǎng)和知識結(jié)構(gòu),有較好的政治素質(zhì),符合我州重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)學(xué)科需要;
4.年齡在18周歲以上(2002年5月9日及以前出生)、45周歲以下(1974年5月8日及以后出生),特別優(yōu)秀或工作特別需要的,可適當(dāng)放寬至50周歲(1969年5月8日及以后出生);
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》;
6.在黔西南州服務(wù)年限不少于5年;
7.符合《黔西南州2020年度“第八屆線上線下貴州人才博覽會暨脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)引才行動”人才需求計(jì)劃表》(附件1)的相關(guān)要求;
8.碩土研究生及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)教師專業(yè)要求:數(shù)學(xué)專業(yè);思想政治教師專業(yè)要求:馬克思主義基本原理專業(yè)或政治學(xué)科教育專業(yè),并具有相應(yīng)專業(yè)教師資格證。須獲得國家承認(rèn)等學(xué)校畢業(yè)證書和學(xué)位證書,海外取得的學(xué)歷學(xué)位證書須通過教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證并取得國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書。具備引聘職位所需的其它資格條件。
(三)下列人員不作為人才引進(jìn)對象
1.黔西南州機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員;
2.曾在黔西南州機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編的工作人員,辭職后不滿1年(截止2020年5月8日),或未辦理任何手續(xù)離崗的人員;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的,曾被開除公職的,在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員;
4.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的限制期內(nèi)的;
5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
6.正在被列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
7.定向到具體行業(yè)或單位的畢業(yè)生;
8.違反計(jì)劃生育政策的人員(2016年1月1日以前的按當(dāng)時計(jì)劃生育政策規(guī)定執(zhí)行);
9.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考(聘)中近5年來被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;
10.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
五、面試
(一)面試形式及成績計(jì)算
采取試講的方式進(jìn)行。試講初中同學(xué)科專業(yè)課一節(jié),總分100分。由7個評委現(xiàn)場打分,去掉一個最高分,去掉一個最低分,取5個評委的平均分(分?jǐn)?shù)取小數(shù)點(diǎn)后2位)作為考生成績。設(shè)聯(lián)絡(luò)記分員1名、監(jiān)督員1名,負(fù)責(zé)記分、引領(lǐng)、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等工作。
(二)試講時間
2020年6月17 - 18日
(三)試講地點(diǎn)
興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)
(四)《準(zhǔn)考證》的發(fā)放
領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時間:2020年6月16-17日上午面試之前,如因特殊情況委托他人代領(lǐng),需提供委托人《有效居民身份證》復(fù)印件及委托書。
領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》地點(diǎn):興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)辦公室(教學(xué)樓4樓辦公室)。
六、體檢
參加體檢的人員,根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績由高到低按本職位計(jì)劃招聘數(shù)1:1的比例確定。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,并依次遞補(bǔ)。若報(bào)名應(yīng)聘人數(shù)少于3人,則面試成績須達(dá)60分以上方可進(jìn)行體檢。
體檢在指定的縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由體檢人員自理。
七、考察
體檢合格人員列入考察對象,由工作組抽調(diào)相關(guān)人員組成考察組開展考察,通過查閱檔案資料、座談等方式,深入了解考察對象的政治素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和遵紀(jì)守法等情況。在職考生考察內(nèi)容包括“德、能、勤、績、廉”五個方面,注重工作實(shí)績;應(yīng)往屆畢業(yè)未就業(yè)的考生主要側(cè)重于在校表現(xiàn)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的考察??疾煲龅饺?、客觀、公正。放棄考察或考察不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位依次遞補(bǔ)。
八、公示和聘用
經(jīng)面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬引進(jìn)聘用人員,興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)黨總支委員會確定擬引進(jìn)人選,并進(jìn)行公示。公示結(jié)束無影響其聘用問題者,按程序報(bào)經(jīng)黔西南州人力資源和社會保障局審批后辦理聘用手續(xù)。屬2020年應(yīng)屆畢業(yè)生的先簽訂就業(yè)協(xié)議,待畢業(yè)后取得符合聘用崗位需求專業(yè)的畢業(yè)證、學(xué)位證后,提取個人檔案審核后再辦理聘用手續(xù)。在2020年11月20日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證、檔案等證件材料,留學(xué)回國人員需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷資格認(rèn)證材料,并提供給招聘單位進(jìn)行審核驗(yàn)證,具體由人才引進(jìn)辦公室負(fù)責(zé)資格審查,未取得的取消聘用資格。新聘用人員實(shí)行一年試用期。試用期滿后,經(jīng)考核合格正式聘用,試用期考核不合格解除聘用。引進(jìn)人員必須在引進(jìn)崗位最低服務(wù)期限5年(含試用期),服務(wù)期限內(nèi)不得調(diào)動、改行、調(diào)離或擅自脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。
九、其他
(一)本次高層次人才引進(jìn)各項(xiàng)工作須在2020年12月20日前完成。
(二)本《方案》由興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。此次人才引進(jìn)工作若黔西南州人力資源和社會保障局有另行新規(guī)定,以黔西南州人力資源和社會保障局規(guī)定為準(zhǔn)。
咨詢電話:0859-8701187
監(jiān)督電話:0859-8700543
興義民族師范學(xué)院附屬中學(xué)
2020年6月11日