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  • 銅仁印江縣人民醫(yī)院招聘護(hù)理等工作人員22名

    來源:印江縣人民政府 [ 2020年07月07日 ]

    (原標(biāo)題:印江縣人民醫(yī)院2020年院內(nèi)自主招聘護(hù)理等工作人員簡章)

    為了進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)臨床一線護(hù)士和財(cái)務(wù)收費(fèi)人員,滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要,優(yōu)化醫(yī)院隊(duì)伍結(jié)構(gòu),確保招聘錄用人員整體素質(zhì)和醫(yī)療護(hù)理工作質(zhì)量,更好地為人民提供優(yōu)質(zhì)的健康服務(wù),經(jīng)印江縣人民醫(yī)院院長辦公會、院黨委會研究同意,決定公開招聘護(hù)理和財(cái)務(wù)收費(fèi)工作人員,為確保招聘工作順利完成,特制定本簡章。

    一、組織領(lǐng)導(dǎo)

    為確保本次公開招聘工作順利實(shí)施,印江自治縣人民醫(yī)院成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”),負(fù)責(zé)本次招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在人事科(以下簡稱“招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”),具體負(fù)責(zé)本次公開招聘日常工作。

    二、招聘原則及程序

    公開招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),遵循“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開報(bào)名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督并按照招聘計(jì)劃、發(fā)布公告、現(xiàn)場報(bào)名、資格初審、理論考試、資格復(fù)審、操作考試、面試、體檢、考察、公示的程序進(jìn)行。

    三、招聘職位及人數(shù)

    本次計(jì)劃公開招聘護(hù)理工作人員暫定20名,收費(fèi)室工作人員2名,具體根據(jù)報(bào)名實(shí)際情況進(jìn)行最后確定,如報(bào)名不足1:2的情況,由招聘小組商量確定。

    四、招聘對象及報(bào)考條件

    (一)招聘對象

    1、護(hù)理人員具有國家承認(rèn)全日制大專及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆護(hù)理專業(yè)、助產(chǎn)專業(yè)畢業(yè)生。

    2、收費(fèi)室工作人員具有全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)、往屆畢業(yè)生。

    (二)招聘條件

    1、具有中華人民共和國國籍,銅仁市戶籍:

    2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,熱愛社會主義,遵紀(jì)守法,具有良好的品行;

    3、報(bào)考年齡及身高要求:年齡在18周歲以上(2002年7月17日以前出生)28周歲以下(1992年7月17日以后出生),身高男≧162cm,女≧153cm;

    4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,五官端正;

    5、具有擬報(bào)考職位所需的護(hù)士資格和護(hù)士執(zhí)業(yè)資格條件。(因受疫情影響今年的護(hù)士執(zhí)業(yè)證考試時(shí)間推后,特允許2020年應(yīng)屆畢業(yè)生參與報(bào)名,待今年護(hù)士執(zhí)業(yè)證考試成績公布后,合格者方可錄用。)

    6、收費(fèi)室工作人員具有全日制本科及以上學(xué)歷,應(yīng)、往屆畢業(yè)生,專業(yè)為會計(jì)、經(jīng)濟(jì)類或財(cái)務(wù)管理類。

    (三)下列人員不得報(bào)考

    1、曾因犯罪受過刑事處罰的。

    2、因貪污、行賄受賄、侵占公私財(cái)產(chǎn)、泄露國家秘密受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

    3、因其他原因受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分仍在影響期內(nèi)的。受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期影響期滿,但存在影響招聘聘用的。

    4.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的。

    5、不符合職位的招聘對象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的。

    6、經(jīng)“招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”研究確定不能報(bào)考的人員。

    五、招聘信息發(fā)布

    本次招聘信息在印江自治縣人民政府網(wǎng)和印江自治縣人民醫(yī)院網(wǎng)發(fā)布。

    六、報(bào)名、資格初審要求

    (一)報(bào)名要求

    1、報(bào)考人員根據(jù)自己的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等情況,認(rèn)真對照報(bào)考條件和職位要求進(jìn)行報(bào)名,需要提供身份證、畢業(yè)證、資格證、執(zhí)業(yè)證原件和復(fù)印件,一寸卡片照2張。凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

    (二)報(bào)名方式及時(shí)間

    報(bào)考人員應(yīng)在2020年7月13日至7月17日上午8:30-11:30,下午14:30-17:30期間進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn):印江縣人民醫(yī)院人事科(門診四樓),報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡章》并簽署報(bào)名誠信報(bào)考承諾書,現(xiàn)場進(jìn)行資格初審。

    七、考試要求

    考試及資格復(fù)審由“招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”統(tǒng)一組織,考試實(shí)行理論考試、操作和面試,理論考試、操作和面試成績均實(shí)行百分制,按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。所有成績在印江縣人民醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公示。

    (一)理論考試:理論考試為閉卷考試,實(shí)行統(tǒng)一管理,統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時(shí)間,理論考試時(shí)間及地點(diǎn)見準(zhǔn)考證,考生須同時(shí)持有效《居民身份證》(或有效臨時(shí)居民身份證)和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加理論考試。理論考試范圍為護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)知識和三基知識;考試成績按照1:2進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    (二)操作考試:操作考試范圍:《護(hù)士崗位技能訓(xùn)練50項(xiàng)考評指導(dǎo)》;具體考試內(nèi)容為靜脈輸液和心肺復(fù)蘇兩項(xiàng)操作,本項(xiàng)操作考試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(收費(fèi)室工作人員不考此項(xiàng))。

    (三)面試

    1、面試對象:面試對象依照理論考試1:2進(jìn)入面試,如末位出現(xiàn)并列,則同時(shí)進(jìn)入面試。

    2、面試方式:面試內(nèi)容為衛(wèi)生類專業(yè)公共知識和財(cái)務(wù)類公共知識。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

    (四)考試成績的計(jì)算,本次招聘考試總成績按下列方式計(jì)算:

    1、護(hù)理人員理論考試成績占總成績40%,操作成績占總成績30%,面試成績占總成績30%。按以下公式計(jì)算總成績。

    考試總成績=(理論考試成績)×40%+(操作成績)×30%+(面試成績)×30%。

    2、收費(fèi)室工作人員理論考試成績占總成績60%,面試成績占總成績40%。按以下公式計(jì)算總成績。

    考試總成績=(理論考試成績)×60%+(面試成績)×40%。

    3、考生的理論考試成績、面試成績、考試總成績均在印江自治縣人民醫(yī)院院務(wù)公開欄和印江縣人民醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。

    八、體檢

    體檢工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢工作程序、項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省2020年公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

    九、考察

    體檢合格人員確定為考察對象,考察工作由“招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”統(tǒng)一組織,考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    十、公示及聘用

    考察合格的人員,確定為擬聘用人員,由“招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”在印江縣人民醫(yī)院院務(wù)公開欄和印江縣人民醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示結(jié)束無影響其聘用問題的,按照《印江自治縣人民醫(yī)院聘用人員管理辦法》辦理有關(guān)聘用手續(xù),聘用待遇按照《印江自治縣人民醫(yī)院聘用人員管理辦法》執(zhí)行。

    十一、招聘紀(jì)律

    招聘工作嚴(yán)格遵循公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,接受紀(jì)委監(jiān)委及社會各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。招聘中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的,按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

    十二、其他要求

    (一)本次招聘人員為縣人民醫(yī)院自主招聘人員,按《印江自治縣人民醫(yī)院聘用人員管理辦法》統(tǒng)一管理。

    (二)本《招聘簡章》由“招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由“招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”研究確定。

    招聘咨詢電話:16685169376張老師 印江自治縣人民醫(yī)院人事科

    監(jiān)督電話:0856-6316099  印江縣人民醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室

     


    印江自治縣人民醫(yī)院

    2020年6月30日

    培訓(xùn)預(yù)約
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