（原標(biāo)題：關(guān)于貴州仁瑞礦業(yè)有限公司公開招聘的公告）

貴州仁瑞礦業(yè)有限公司為全資地方國有獨資企業(yè)，由興仁市金融服務(wù)中心組建。主要經(jīng)營范圍：有色金屬冶煉、原材料購銷、鋁型材研發(fā)、生產(chǎn)、加工銷售、電解鋁技術(shù)研發(fā)、陽級炭塊技術(shù)研發(fā)、鋁合金技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)、加工銷售；環(huán)保技術(shù)開發(fā)、轉(zhuǎn)讓、咨詢、服務(wù)；煤炭洗選和購銷；貿(mào)易；物流；倉儲、租賃、五金、設(shè)備、建材購銷；建筑工程；市政工程；房地產(chǎn)開發(fā)；能源開發(fā)，醫(yī)療機(jī)構(gòu)，康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)，商務(wù)信息咨詢服務(wù)。

根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，貴州仁瑞礦業(yè)有限公司擬面向社會公開招聘各類高層、中層管理人員數(shù)名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照發(fā)布公告、報名、面試、體檢、綜合考察、簽訂勞動合同等程序進(jìn)行。

二、招聘計劃

公司擬定對以下管理崗位進(jìn)行招聘：

（一）綜合協(xié)調(diào)部經(jīng)理1名、副經(jīng)理1名、主管3名；

（二）財務(wù)部經(jīng)理1名（要求持有相關(guān)職業(yè)中級及以上職稱）、主管4名；

（三）項目部經(jīng)理1名（要求具備5年以上煤礦管理相關(guān)工作經(jīng)驗，較強的管理能力）、副經(jīng)理2名、主管4名。

（四）安全協(xié)調(diào)部經(jīng)理1名（要求5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，持有相關(guān)證件者優(yōu)先）、副經(jīng)理2名、主管3名

（五）商務(wù)部經(jīng)理1名、副經(jīng)理1名、主管2名

三、報名條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，具有良好的品行；

（二）年齡在18周歲以上；

（三）一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上文化程度，特別優(yōu)秀者，可適度放寬至專科；

（四）具有正常履職的身體條件；

（五）本次招聘的所有崗位需具備三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，善于溝通交流，團(tuán)結(jié)協(xié)作能力強，有一定文字寫作能力，領(lǐng)導(dǎo)能力，組織能力，溝通協(xié)調(diào)能力，善于帶領(lǐng)團(tuán)隊，政治思想素質(zhì)高，責(zé)任心強；

（六）符合報名職位所需要的其他資格條件。

凡有下列情況之一的取消應(yīng)聘：

（一）現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（二）曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；

（三）任職（工作）或服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分；

（四）報名聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系職位的人員；

（五）不符合招聘職位所需資格條件的人員；

（六）司法機(jī)關(guān)正在立案查處的人員；

（七）有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

四、報名須知

（一）報名時間：不限時長期招聘，招滿為止；

（二）本次報名采取網(wǎng)上投遞個人簡歷的方式，郵件主題及簡歷命名格式：專業(yè)+應(yīng)聘崗位+姓名；

（三）應(yīng)聘人員需在報名時間內(nèi)，將《應(yīng)聘人員登記表》（見附件2）和以下資料原件掃描件：本人的有效身份證件（身份證、護(hù)照或永久居留證）、學(xué)歷證、學(xué)位證、職（執(zhí)）業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格（職務(wù)）證書發(fā)送到指定郵箱（郵箱：1311725473@qq.com）。面試時需提供上述資料原件，《應(yīng)聘人員登記表》必填電子證件照；

（四）公司地址：貴州省黔西南州興仁市巴鈴鎮(zhèn)小坪寨重工業(yè)園區(qū)；

（五）咨詢電話：0859-2213306

（六）報名人員填寫資料投遞郵箱后申請進(jìn)QQ群：521757720，群備注姓名及應(yīng)聘崗位。

五、報名要求

（一）《應(yīng)聘人員登記表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消報名或招聘資格。

應(yīng)聘人員報名以后應(yīng)隨時保持所留通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時進(jìn)行聯(lián)系通知相關(guān)事項,如因電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等原因?qū)е抡衅竼挝粺o法聯(lián)系，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

六、資格審查

資格審查貫穿于整個招聘工作的始終，請報名人員務(wù)必按照《簡章》及職位要求進(jìn)行應(yīng)聘。在招聘工作中，任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合所應(yīng)聘職位要求或證書證件等弄虛作假的，隨時取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。對已辦理正式聘用手續(xù)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的，一律作出開除處理。

七、面試

1、面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行；

2、面試方式、時間及地點將在QQ群另行通知。

八、體檢

面試合格的應(yīng)聘人員，體檢由貴州仁瑞礦業(yè)有限公司指定醫(yī)院進(jìn)行。醫(yī)院在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。未參加體檢或體檢不合格的人員取消聘用資格；

體檢費用由考生自理。體檢時間由貴州仁瑞礦業(yè)有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。

九、聘用、勞動合同的簽訂和待遇

（一）聘用及勞動合同的簽訂：

通過面試、體檢等環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，公司根據(jù)《勞動法》辦理聘用手續(xù)，并簽訂勞動合同；

（二）按公司薪酬制度文件執(zhí)行。

十、本次招聘工作，由貴州仁瑞礦業(yè)有限公司負(fù)責(zé)解釋。