（原標(biāo)題：正安縣2022年“特崗計劃”實施細則）

為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述，落實黨中央、國務(wù)院“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”的決策部署，促進高校畢業(yè)生就業(yè)和基層教師隊伍建設(shè)，推動教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)《省教育廳 省委編辦 省財政廳 省人力資源社會保障廳關(guān)于印發(fā)<貴州省2022年“特崗計劃”實施方案>的通知》（黔教函〔2022〕60號）《市教體局 市委編辦 市財政局 市人力資源社會保障局關(guān)于印發(fā)〈遵義市2022年“特崗計劃”招聘方案〉的通知》（遵教人〔2022〕7號）要求，為做好我縣2022年特設(shè)崗位計劃（以下簡稱“特崗計劃”）招聘工作，經(jīng)正安縣“特崗”教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，特制定本細則。

一、招聘計劃

二、招聘原則

1.“特崗計劃”采取公開招聘的方式，堅持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”（定縣、定校、定崗）原則。

2.招聘的教師安排在縣以下（不含縣城所在地）農(nóng)村中小學(xué)校（含村小、教學(xué)點），具體崗位見附件1和附件2。

3.“特崗計劃”招聘的教師服務(wù)期為三年，服務(wù)期內(nèi)納入我縣教師隊伍統(tǒng)籌管理。

三、招聘對象和條件

（一）熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，符合招聘崗位要求，符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件、心理條件和相應(yīng)的資格，符合新時代中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。

（二）學(xué)歷條件。

以普通高校本科及以上畢業(yè)生為主，鼓勵本科師范專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)聘，可適當(dāng)招聘高等師范?？飘厴I(yè)生。

1.本科及以上學(xué)歷，可以報考初中、小學(xué)、幼兒園教師招聘崗位。

2.高等師范專科學(xué)歷和非師范院校師范教育類專業(yè)大專學(xué)歷，只能報考小學(xué)、幼兒園教師招聘崗位。

（三）具有相應(yīng)的教師資格證書。

對于在2021年及2022年中小學(xué)（含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校）教師資格考試中受疫情影響的考生（2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”），可以參加特崗教師招聘，通過特崗教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格。對于上述“先上崗后考證”的人員，自簽訂聘用合同之日起1年內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證書的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

對于暫未取得相應(yīng)教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或教育類研究生《師范生教師職業(yè)能力證書》報考特崗教師。嚴格“持證上崗”，在簽訂特崗教師聘用合同時必須取得相應(yīng)教師資格證書，未取得教師資格證書人員不予簽約。

教師資格證書的任教學(xué)段、學(xué)科要符合招聘崗位要求，報考人員教師資格證書的學(xué)科學(xué)段與報考崗位的學(xué)科學(xué)段一致，高段學(xué)科教師資格證書可報考向下學(xué)段相應(yīng)學(xué)科。小學(xué)全科教師資格證書可報考小學(xué)全部崗位。

（四）年齡不超過30周歲（即1991年7月2日及以后出生）。

（五）具體招聘崗位學(xué)歷、專業(yè)等要求，由市教體局、縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位實際設(shè)定（詳見附件3）。

（六）服務(wù)期內(nèi)的特崗教師或國家在職在編公職人員不得參加特崗教師招聘。

（七）參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先錄取，資格審查時需提供相關(guān)佐證材料。

四、招聘方法、程序及時間安排

招聘采取網(wǎng)上報名-現(xiàn)場資格審查-筆試-面試-體檢-錄取簽約-崗前培訓(xùn)-到崗任教的程序進行。因新冠肺炎疫情等不可抗力因素導(dǎo)致本次招聘工作時間安排調(diào)整的，將另行通知。

根據(jù)省市縣當(dāng)前疫情防控工作相關(guān)要求，報名人數(shù)情況，科學(xué)合理設(shè)置招聘程序，結(jié)合實際研制招聘方案和細則，并及時向社會公布。招聘公告發(fā)布在正安縣人民政府網(wǎng)（http://www.gzza.gov.cn/）、正安縣教育體育局網(wǎng)站（http://www.gzza.gov.cn/zajy/）。

我縣參照《事業(yè)單位人事管理條例》和《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）〉的通知》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號）等要求對特崗教師進行招聘。整個招聘工作必須嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，接受主管部門和社會各界的監(jiān)督，嚴禁在招聘工作中徇私舞弊，弄虛作假。對違反規(guī)定的單位和個人，一經(jīng)查實，將按規(guī)定嚴肅處理。

（一）網(wǎng)上報名

本次招聘報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名，不收取報名費。符合報考條件的人員在規(guī)定的網(wǎng)上報名時間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統(tǒng)（網(wǎng)址：https://117.135.237.12/）”進行注冊報名，報名成功后，請報考人員認真核對報名信息，報名截止時間之后無法更改。報考人員上傳報名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸藍底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150×200像素點，圖片大小不得超過2MB。須于2022年7月5日8:00在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2022年特崗教師招聘報名表》

1.網(wǎng)上報名時間段：2022年7月2日9:00至2022年7月4日24:00（未在規(guī)定時間段內(nèi)進行網(wǎng)上報名的，視為自動放棄處理）。

2.報考人員注意事項：

（1）報考人員如實填報報名信息（含本人基本信息和報考崗位信息等），應(yīng)對在網(wǎng)上提交信息的真實性、準(zhǔn)確性負責(zé)。凡是弄虛作假或不符合招聘對象及條件的人員，在資格審查、筆試、面試、體檢、錄取簽約、崗前培訓(xùn)等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，一律取消資格，所造成的后果由考生自行承擔(dān)，并視情節(jié)輕重給予必要的處理，同時追究有關(guān)人員的責(zé)任。

（2）報考人員只能選擇一個學(xué)科崗位進行報名；不能用新、舊兩個居民身份證同時報名，報名與考試使用的居民身份證必須一致。

（二）資格審查及公示

資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)與招聘公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，已被錄取聘用的，解除聘用合同。正安縣教育體育局將對其建立報考檔案（錄用后，此檔案將進入“特崗計劃”教師個人檔案），并將審查合格人員名單（含加蓋公章的文本、Excel電子表格）于2022年7月10日前報遵義市教育體育局。公示時間：2022年7月10日后。在正安縣教育體育局網(wǎng)站（http://www.gzza.gov.cn/zajy/）公示。

1.資格審查時間段：2022年7月6日至7月8日（上午8:30-11:30，下午14:00-17:30）

2.資格審查地點：正安縣教育體育局三樓國開行生源地信用助學(xué)貸款正安辦理點（考生須佩戴口罩）

3.資格審查要求：完成“網(wǎng)上注冊報名”成功的考生，必須在資格審查時間段內(nèi)，按照以上時間和地點結(jié)合當(dāng)前省市縣疫情防控的相關(guān)要求，攜以下材料原件和復(fù)印件（驗原件，復(fù)印件由報名點留存）進行現(xiàn)場審查，資格審查合格后進入下一環(huán)節(jié)招聘?，F(xiàn)場資格審查時，報考人員須提供以下相關(guān)材料：

(1)有效居民身份證（驗原件交復(fù)印件。）

(2)相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書（驗原件交復(fù)印件）。

對于在2021年及2022年中小學(xué)（含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校）教師資格考試中受疫情影響未取得教師資格證的考生（2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”），須提供“中小學(xué)教師資格考試(NTCE)成績詳情”網(wǎng)頁截圖。

對于暫未取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的,須完成中國教師資格網(wǎng)教師資格申報、下載《教師資格認定申請表》，同時提供在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或教育類研究生《師范生教師職業(yè)能力證書》、普通話二級乙等及以上證書。

(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表或畢業(yè)證書（畢業(yè)證書驗原件交復(fù)印件，就業(yè)推薦表交原件）；往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書（驗原件交復(fù)印件）。

(4)《貴州省2022年特崗教師招聘報名表》和本人近期1寸藍底免冠照片3張。

(5)參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生需提供相關(guān)佐證材料。

（三）筆試

正安縣教育體育局對審查合格人員名單進行匯總審核，并對其參加筆試考試的準(zhǔn)考證信息進行編排后填寫《貴州省2022年特崗教師招聘筆試信息統(tǒng)計表》，于2022年7月11日前以電子郵件形式報遵義市教育體育局。筆試實施全省統(tǒng)一考試，統(tǒng)一考試時間。筆試的考務(wù)、閱卷、成績統(tǒng)計等工作由正安縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。

1.筆試準(zhǔn)考證打印時間段：2022年7月14日至7月17日，資格審查合格人員根據(jù)報名系統(tǒng)網(wǎng)頁上相關(guān)提示打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證規(guī)定的時間和地點，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證（不含過期身份證、身份證復(fù)印件）參加筆試，參加筆試考試人員要認真熟悉準(zhǔn)考證的注意事項，并妥善保管，除規(guī)定時間外，不再開放準(zhǔn)考證打印通道。

2.筆試考試時間：2022年7月18日上午9:00至11:30，考試總時長150分鐘。

3.筆試地點：詳見準(zhǔn)考證

4.筆試分值及內(nèi)容：筆試每套題總分100分，其中學(xué)科專業(yè)知識70分、教育綜合知識30分。學(xué)科專業(yè)知識主要考查報考人員作為中小學(xué)幼兒園教師應(yīng)具備的專業(yè)知識和綜合運用能力。教育綜合知識主要考查報考人員對教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、課程理論和教師道德修養(yǎng)等相關(guān)知識的掌握情況。

5.報考語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、歷史、地理、政治（道德與法治）、音樂、體育、美術(shù)、幼兒園學(xué)科崗位的考生分別參加本學(xué)科類試題筆試。報考信息技術(shù)、科學(xué)學(xué)科的考生考數(shù)學(xué)類試題。報考思想品德、心理健康、特殊教育學(xué)科的考生考政治類試題?？荚嚳颇坎环殖踔泻托W(xué)。

6.筆試成績公布：報考人員可在正安縣教育體育局網(wǎng)站（http://www.gzza.gov.cn/zajy/）查看本人筆試成績，公示期不少于5個工作日?？忌魧Τ煽冇挟愖h，可持本人身份證和準(zhǔn)考證原件、復(fù)印件于成績公布次日起3個工作日內(nèi)到正安縣教育體育局按照有關(guān)規(guī)定申請查分，逾期不予辦理。查分結(jié)束后再公布進入面試人員名單。

（四）面試

1.面試時間及地點：根據(jù)筆試成績發(fā)布時間另行公布

2.面試內(nèi)容及要求：正安縣以招聘崗位數(shù)1:3的比例，按筆試成績從高分到低分依次確定面試人員，并及時公布（不足1:3比例的全部進入面試）。每個學(xué)段學(xué)科確定最后一名面試人選時，存在筆試成績相同者，一并納入面試人選。面試考核內(nèi)容以教師基本素養(yǎng)、所報考崗位的學(xué)科專業(yè)知識、語言表達能力、儀表舉止、試講試教等為主，采用現(xiàn)場打分方式進行。面試總分為100分，具體辦法及評分標(biāo)準(zhǔn)由正安縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組擬定。

（五）體檢

1.體檢時間和地點：面試結(jié)束后另行公布

2.體檢要求：參加體檢人員數(shù)與設(shè)崗數(shù)的比例為1:1。按照筆試成績占50%、面試成績占50%計算考試總成績（考試總成績按100分計算，即“考試總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%”），總成績保留兩位小數(shù)，從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名總成績出現(xiàn)并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進入體檢（參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生），均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依次以筆試成績高低確定體檢人員，再次出現(xiàn)并列，以本科學(xué)歷優(yōu)先，如果同為本科學(xué)歷，師范教育類專業(yè)優(yōu)先；如果再次出現(xiàn)并列，由正安縣特崗招聘領(lǐng)導(dǎo)小組重新組織面試，面試成績高者進入體檢。    

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔(dān)。對體檢不合格的，不得聘用。空缺的名額，按總成績高分到低分排名順序依次遞補（如果出現(xiàn)并列，遞補方式同上）。

3.為確保招聘完成率100%，若按比例參加體檢人員，體檢合格后放棄簽約，可按考試總成績依次遞補體檢。（如果出現(xiàn)并列，遞補方式同上）

體檢結(jié)束后，我縣按照《未成年人學(xué)校保護規(guī)定》（教育部令第50號）、貴州省人民檢察院等十二部門關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》的通知（黔檢會〔2019〕9號）和貴州省中小學(xué)、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實施細則（試行）》等要求對擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進行線下入職審查。同時，還要按照《省教育廳辦公室關(guān)于印發(fā)<教職員工準(zhǔn)入查詢平臺運行實施辦法（試行）>的通知》要求，通過“全國教師管理信息系統(tǒng)”準(zhǔn)入查詢平臺對擬聘人員進行線上準(zhǔn)入查詢。入職審查和準(zhǔn)入查詢合格后，由正安縣面向社會公布擬聘用人員名單，公示期不少于5個工作日。

（六）選崗、簽約及調(diào)劑遞補

1.公布名單：經(jīng)體檢合格、入職審查合格、公示無異議，由正安縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公布聘用人員名單，統(tǒng)一辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。

2.選崗聘用：正安縣人力資源社會保局、縣教育體育局按照公辦教師的聘用辦法，于2022年8月15日前與聘用人員簽訂聘用合同，崗前培訓(xùn)合格后由縣教育體育局于2022年9月1日統(tǒng)一派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者，視為自動放棄。空缺的名額，按規(guī)定依次遞補聘用或者調(diào)劑計劃?？h教體局將匯總審核后的《貴州省2022年特崗教師招聘工作統(tǒng)計表》蓋章后掃描版、電子版以電子郵件形式報市教體局匯總后報省教育廳備案。選崗、簽約按照報考學(xué)段學(xué)科及總成績從高分到低分依次選崗簽約。如各學(xué)段學(xué)科的最后一個崗位出現(xiàn)總成績并列時，按滿足優(yōu)先聘用條件者優(yōu)先選崗、簽約，或均不滿足優(yōu)先聘用條件的，以筆試成績高者優(yōu)先選崗、簽約。

3.調(diào)劑遞補規(guī)定：空缺的名額按照考試總成績從高到低在同職位報考人員中依次調(diào)劑遞補?？偝煽兿嗤?，滿足優(yōu)先錄取條件之一的調(diào)劑遞補（考生須按要求向招考領(lǐng)導(dǎo)小組提供相關(guān)佐證材料），均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的以筆試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定調(diào)劑遞補人員。如總成績和筆試成績均相同，按學(xué)歷高者確定調(diào)劑遞補人員，若學(xué)歷相同按師范教育類專業(yè)優(yōu)先確定調(diào)劑遞補人員。若仍有空缺名額的，按以下順序依次調(diào)劑遞補，調(diào)劑遞補必須是在征求考生同意的前提下進行。

（1）初中職位空缺名額在小學(xué)相同學(xué)科且符合初中報考條件的待遞補人員中調(diào)劑補錄，同時遞補體檢。

（2）小學(xué)職位空缺名額在初中相同學(xué)科待遞補人員中調(diào)劑補錄，遞補體檢。

（3）選崗后放棄的，不再重新組織選崗，按照排名依次進行空缺職位調(diào)劑補錄。

經(jīng)正安縣“特崗”教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進行資格復(fù)審合格后，被錄取者根據(jù)正安縣“特崗”招聘領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)布的通知，按時到正安縣教育體育局簽訂聘用合同，凡未在規(guī)定時間內(nèi)簽訂聘用合同的被錄取人員，視為放棄“特崗計劃”錄取資格。簽訂聘用合同的特崗教師，必須于崗前培訓(xùn)之前將本人學(xué)生檔案調(diào)正安縣教育體育局,凡在規(guī)定的時間內(nèi)（若因大學(xué)不能按時提檔，必須持有所在大學(xué)出具的證明）未將本人學(xué)生檔案調(diào)到正安縣教育體育局的，其簽訂的聘用合同自然解除。簽約人員在崗前培訓(xùn)時，仍未取得畢業(yè)證的，其簽訂的聘用合同自然解除；由正安縣“特崗”教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按成績從高到低的順序補錄。

五、資金安排

（一）教師服務(wù)期為三年，服務(wù)期內(nèi)納入當(dāng)?shù)亟處熽犖榻y(tǒng)一管理，執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)?？h財政部門負責(zé)統(tǒng)籌做好新聘用特崗教師的經(jīng)費保障工作，確保特崗教師工資按時足額發(fā)放，依法繳納社會保險（五險一金），切實維護其合法權(quán)益。

（二）縣級財政安排專項資金，用于本次特崗教師招聘、入職前的師德教育與教學(xué)培訓(xùn)工作等。學(xué)校要落實好周轉(zhuǎn)宿舍安排，切實解決特崗教師工作生活中的實際困難。

六、政策保障

（一）縣有關(guān)部門要嚴格按照相關(guān)規(guī)定，將特崗教師服務(wù)期內(nèi)工資發(fā)放納入縣級財政統(tǒng)發(fā)范圍，保證其同等條件下按規(guī)定享受與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校在編教師同等待遇。

（二）縣教育體育局要按照有關(guān)文件精神，及時匯總?cè)攴?wù)期滿連續(xù)考核合格且愿意留任的特崗教師情況，報縣委編辦、縣人社局，縣委編辦、縣人社局收到材料后，要按規(guī)定及時做好相關(guān)人事人才管理服務(wù)工作。保證三年服務(wù)期滿連續(xù)考核合格且愿意留任的特崗教師及時入編并落實工作崗位，做好相關(guān)人事、工資關(guān)系等接轉(zhuǎn)工作，連續(xù)計算工齡、教齡（參加工作時間以實際繳納社保的時間為準(zhǔn)）。對重新?lián)駱I(yè)的，正安縣要為其辦理戶口遷移等事項提供方便條件和必要的幫助。

七、崗前培訓(xùn)和報到

已簽訂聘用合同書的人員，須按照正安縣“特崗”教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的通知，按時到正安縣教育體育局人事教育股報到參加由省統(tǒng)一安排、縣教育體育局具體實施的崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)合格后，由縣教育體育局發(fā)給《2022年特崗教師報到證》，被錄取人員須持《2022年特崗教師報到證》，按正安縣的規(guī)定時間報到，逾期不到者視為自動放棄，正安縣可依據(jù)聘用合同追究其有關(guān)責(zé)任。

八、有關(guān)要求

（一）招聘過程中，如有簽約后不到崗的，按本招聘辦法由縣特崗教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及時補錄。

（二）正安縣“特崗”教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組要充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，嚴格教師準(zhǔn)入的思想政治素養(yǎng)和師德考察，把入職前涉罪信息查詢作為必要環(huán)節(jié)。嚴把教師隊伍入口關(guān)，嚴格落實線下入職審查和線上準(zhǔn)入查詢制度。

（三）特崗教師實行合同制管理，由縣人力資源社會保障、教育行政部門與特崗教師簽訂聘用合同。

（四）縣教育體育局要在特崗教師上崗任教前加強崗前培訓(xùn)，幫助特崗教師盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作。對三年服務(wù)期內(nèi)的特崗教師進行培訓(xùn)、管理和考核等工作，圍繞高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊伍的建設(shè)目標(biāo)，制定培訓(xùn)規(guī)劃，強化師德師風(fēng)教育，規(guī)范教師從教行為，落實立德樹人根本任務(wù)。結(jié)合特崗教師數(shù)據(jù)庫建設(shè)，及時掌握特崗教師的基本信息，加強動態(tài)管理，要及時更新“全國教師管理信息系統(tǒng)”中特崗教師數(shù)信息，嚴格審查把關(guān)。要做好特崗教師服務(wù)證書編制和發(fā)放工作。 于2022年10月1日前在“全國教師管理信息系統(tǒng)”中完成2022年新招聘特崗教師的信息錄入。

（五）要保證特崗教師同等條件下在職稱評審、評優(yōu)評先、年度考核等方面享受與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校在編教師同等待遇。對成績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的特崗教師給予表彰；對不按合同要求履行義務(wù)的，要及時進行批評教育，督促改正；對不適合繼續(xù)在教師崗位工作的，要根據(jù)合同協(xié)議予以解聘并取消其享受的相關(guān)待遇。

（六）報考人員必須對提供的證件、證明材料及個人有關(guān)信息的真實性負責(zé)。招聘過程中，如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，取消其報考資格、直至解除合同。

1.有犯罪前科、被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴重違法違紀(jì)行為的。

2.偽造有關(guān)證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的。

3.有其他不符合報考條件的。

（七）特設(shè)崗位教師招聘的各項信息將及時公布在正安縣教育體育局網(wǎng)站（http://www.gzza.gov.cn/zajy/），貴州省教育廳唯一官方公眾號“貴州教育發(fā)布”（微信號：guizhou_edu）、遵義市教育體育局.政務(wù)通知公告欄（網(wǎng)址：http:// jyj.zunyi.gov.cn/tzgg/）、事業(yè)單位人事綜合管理部門公開招聘服務(wù)平臺及各地教育行政部門網(wǎng)站、教育部“24365校園招聘”平臺上發(fā)布，報考人員應(yīng)隨時關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時須保持通訊暢通。

（八）特崗教師按《貴州省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師管理辦法（試行）》進行管理。

（九）相關(guān)部門提供虛假證明的，追究相關(guān)人員的責(zé)任。

（十）咨詢電話

遵義市教體局：0851-28222836  28252110。

正安縣教育體育局人事股: 0851-26426172。

報名系統(tǒng)故障及咨詢電話：13638505950  18608515603。

九、監(jiān)督投訴

省教育廳、市教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察部門和縣教育體育局作風(fēng)辦負責(zé)對招聘工作進行全程監(jiān)督。報考人員如發(fā)現(xiàn)招聘過程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，可向省、市、縣有關(guān)部門投訴。

遵義市教育局黨建辦：0851-27613015

正安縣教育體育局作風(fēng)辦監(jiān)督電話：0851-26426173。

本細則由縣教育體育局、縣委機構(gòu)編制委員會辦公室、縣財政局、縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。